Lamers Zorg & Arbeid
  • Nederlands
    • Engels
  • Werkgever
    • Positieve werkbeleving
      • Vragenlijsten
    • Preventie
      • Arbeidsgezondheidskundig onderzoek (PAGO)
      • Preventiemedewerker en BHV
      • Psychosociale arbeidsbelasting (PSA)
      • Functiegerichte aanstellingskeuringen
      • RI&E – Risico-inventarisatie en -evaluatie
      • Vertrouwenspersoon
    • Verzuim
      • Bedrijfsarts
      • Preventief spreekuur
      • Re-integratie
      • Second Opinion
      • Verzuimbegeleiding
    • Offerte aanvragen
      • Alternate Text
  • Werknemer
    • Meest gestelde vragen
    • Preventief spreekuur
    • Second Opinion
    • Medewerker tevredenheidsonderzoek
    • Vertrouwenspersoon
  • Over ons
    • Wat wij doen
    • Ons team
    • Werken Bij Lamers Zorg & Arbeid
  • Blog
  • Contact
  • Verzuim Melden
Selecteer een pagina
4 redenen waarom besparen op de bedrijfsarts vaak duurder uitpakt

4 redenen waarom besparen op de bedrijfsarts vaak duurder uitpakt

door Nick ten Damme | mei 8, 2026 | Duurzame inzetbaarheid, Gezonde organisatie

Als casemanager verzuim spreek ik wekelijks werkgevers die worstelen met oplopende verzuimkosten. Eén onderwerp komt daarbij opvallend vaak terug: de kosten van de bedrijfsarts. Uitspraken als “We kijken het nog even aan” of “Een consult kost me nu te veel” horen we...
Week zonder werkstress, 4 tips om verzuim te voorkomen

Week zonder werkstress, 4 tips om verzuim te voorkomen

door Bo Lamers | nov 10, 2025 | Duurzame inzetbaarheid, Gezonde organisatie, Mentale gezondheid, PSA

Van 10 tot en met 14 november is het de Week zonder werkstress. Een mooi moment om stil te staan bij een probleem dat nog altijd veel voorkomt, namelijk 1 op de 6 medewerkers heeft een stressvolle baan. Volgens de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) van TNO...
Bewegen tijdens werk: nadelen van zitten, voordelen van bewegen en praktische tips voor op het werk

Bewegen tijdens werk: nadelen van zitten, voordelen van bewegen en praktische tips voor op het werk

door Nick ten Damme | jun 19, 2025 | Amplitie, Duurzame inzetbaarheid, Gezonde organisatie

Sinds de verschuiving van de materiele economie naar kennis economie is zitten onderdeel van onze moderne leefstijl geworden. Sinds 2012 is er een officiële pandemie van bewegingsarmoede door de WHO uitgeroepen (bron). Wereldwijd overlijden er jaarlijks 5.3 miljoen...
Melding van ongewenst gedrag: wat nu?

Melding van ongewenst gedrag: wat nu?

door Bo Lamers | jan 29, 2025 | Gezonde organisatie, PSA, Vertrouwenspersoon

Als HR-manager of eigenaar van een bedrijf kan het voorkomen dat je te maken krijgt met meldingen van ongewenst gedrag binnen je organisatie. Dit kan variëren van intimidatie, pesten, discriminatie tot ongepaste opmerkingen of ander gedrag dat de werksfeer verstoort....
Wat is een Medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO)?

Wat is een Medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO)?

door Bo Lamers | okt 14, 2024 | Amplitie, Gezonde organisatie, Medewerkerstevredenheidsonderzoek

Een Medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO) is een strategisch hulpmiddel dat organisaties inzetten om inzicht te krijgen in hoe tevreden, betrokken en gemotiveerd hun werknemers zijn. Het MTO meet systematisch verschillende aspecten van de werkbeleving, zoals...
Wat is een Medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO)?

Wat is een tevredenheidsonderzoek (MTO) en waarom is het belangrijk?

door Bo Lamers | mrt 27, 2023 | Amplitie, Gezonde organisatie, Medewerkerstevredenheidsonderzoek, Wetgeving

Een medewerkerstevredenheidsonderzoek MTO is een vragenlijst die medewerkers kunnen invullen. Met dit onderzoek krijgt de organisatie inzichten in de tevredenheid van medewerkers en laat het over een periode een trend zien. Wat is het doel? Een...
« Vorige Pagina

Beleidsverklaring

Contact

Contactpagina Functionaris gegevensbescherming

Klachten

Privacy

Copyright © 2026 Lamers Zorg & Arbeid